Psaní životopisu: Jak vytvořit životopis založený na dovednostech

O čem se cítíte nejbezpečněji? Je to vaše pracovní zkušenost, kreativita, talent nebo dovednosti? Životopis vám dává příležitost povýšit se na různé zaměstnavatele tím, že se zaměříte na ty aspekty, o kterých si myslíte, že jsou dostatečně silné, aby vás prezentovaly jako ideálního kandidáta na tuto práci. To znamená, že výběr nejlepšího formátu CV pro účel, pro který je určen, je nezbytný pro dobrý dojem!

Pokud v současné době hledáte práci a chcete zajistit, že se dostanete na pracovní pohovor, zjistěte, proč je třeba použít životopis.

Co je životopis založený na dovednostech?

Životopis založený na dovednostech, jinak známý jako funkční životopis, se zaměřuje na vaše přenositelné dovednosti a určité aspekty vaší zkušenosti. To vám umožní odkázat na relevantní dovednosti a úspěchy ze všech aspektů vašeho života a poskytnout zaměstnavatelům klíčové informace o vašich schopnostech. Hlavní rozdíl oproti ostatním druhům životopisu spočívá v tom, že jeden na základě dovedností upřednostňuje dovednosti, které zaměstnavatelé hledají u uchazečů, a posouvá vaše pracovní zkušenosti k dalšímu posunu v dokumentu.

Kdy použít jeden

Životopis založený na dovednostech je vhodný, když:

  • uvažují o změně kariéry,
  • měl několik krátkodobých pozic, stáží nebo dočasných zaměstnání,
  • mít mezery v zaměstnání ve své pracovní historii (více než rok)
  • chcete, aby váš koníček nebo vášeň byla na plný úvazek, nebo
  • začínají vaši kariéru a nemají žádné zkušenosti.

Není vhodné, když:

  • - se ucházejí o práci ve stejném odvětví, nebo
  • mají silné relevantní pracovní zkušenosti

Výhody

Na rozdíl od chronologického životopisu, který zdůrazňuje pracovní tituly a pracovní zkušenosti, se životopisný životopis zaměřuje na vaše přenositelné dovednosti. Pokud máte pocit, že máte omezenou pracovní historii v pozici nebo oboru, o které se ucházíte, je tento typ životopisu nejvhodnější. V zásadě to zaměří pozornost od pracovních rolí, které jste měli, a místo toho ukazuje zaměstnavatelům, že jste pro tuto práci dostatečně kvalifikovaní.

Je vhodné, zda se ucházíte o manažerské, profesionální, administrativní nebo jiné nekademické zaměstnání, protože se zaměřuje na vaši schopnost aplikovat své znalosti v různých sektorech a rolích.

Nevýhody

Zaměstnavatelé nemají moc času na rukou a životopis založený na dovednostech vyžaduje, aby udělali mnohem více kopání ve srovnání s chronologickým, což jim umožňuje kontrolovat informace mnohem snadněji a rychleji.

Životopis založený na dovednostech funguje nejlépe, pokud chcete vstoupit do nového oboru nebo získat práci, ve které nemáte mnoho zkušeností. Pokud jste absolventem, mohl by tento typ životopisu fungovat, ale nejvýhodnější je použít ten, který má obrácený chronologický formát, protože nabízí jasný přehled vašich předchozích pracovních titulů, povinností a zkušeností.

Jak napsat životopis založený na dovednostech

Chcete-li najít zaměstnavatele, musíte vytvořit silný životopis. Chcete-li to provést, musíte se ujistit, že jeho obsah je přesný a že to, co říkáte, vás představuje nejlepším možným způsobem.

Díky šabloně životopisu je psaní jednodušší. Místo toho, abyste trávili hodiny s pracovním formátem a začínali od nuly, můžete se rozhodnout pracovat na šabloně nebo hledat inspiraci na webu.

Obecně by měl obsahovat následující oddíly:

Osobní údaje

Zde zadejte své jméno, adresu domů a e-mailovou adresu, telefonní číslo a státní příslušnost. Pokud nechcete, nemusíte uvádět datum narození nebo státní příslušnost.

Cíl kariéry

Stejně jako u všech typů životopisů nepotřebujete kariérní cíl, ale může to pomoci ukázat zaměstnavatelům, že máte jasně definované cíle a že doufáte, že vás najme na konkrétní pozici. Ve skutečnosti může být nezbytné, pokud se ucházíte o pozici v marketingu. Kariérní cíl je krátké, cílené prohlášení, které nastiňuje váš profesní směr. Mělo by být pečlivě prozkoumáno a přizpůsobeno tak, aby odpovídalo práci, o kterou se ucházíte.

shrnutí kariéry

Tato část by měla být použita ke zdůraznění vašich dovedností a úspěchů. Může odkazovat na klíčové oblasti odborných znalostí, úspěchy, počet let zkušeností, profesní zájmy a cíle. Shrnutí kariéry pomáhá zaměstnavatelům porozumět tomu, o čem váš životopis je, a dává jim přehled o tom, co bude následovat podrobněji.

Klíčové dovednosti

Toto je nejdůležitější část tohoto typu životopisu. Zde byste měli své znalosti a dovednosti aplikovat na roli, o kterou se ucházíte. Vzhledem k tomu, že zaměstnavatelé mají jen několik vteřin na přezkoumání každého životopisu, který obdrží, je důležité, aby se každé vteřiny počítaly a odkazovaly na dovednosti, které zaměstnavatelé vyžadují.

Toho lze dosáhnout pečlivým přečtením popisu práce a údajů o osobě. To by vám mělo pomoci určit, které dovednosti jsou pro zaměstnavatele nejcennější. Vyberte si tři nebo čtyři dovednosti a uveďte příklady, jak je podpořit svými vlastními zkušenostmi. Pokud tak učiníte, ujistěte se, že jsou relevantní a konkrétní.

Mezi příklady odborných dovedností, které můžete použít, patří:

Jemné dovednosti

Tvrdé dovednosti

Sdělení

Copywriting

Týmová práce

Cizí jazyky

Vedení lidí

Grafický design

Organizace času

Vedení účetnictví

Tvořivost

Programování

Přizpůsobivost

Účetnictví

Zvládání stresu

Matematika

Sebemotivace

Analýza dat

Řešení konfliktů

Projektový management

Rozhodování

Překlad

Řešení problému

Tabulky

Organizace

Informační technologie

Vaše dovednosti se musí ukázat v celém životopisu, nejen v sekci dovedností. Vaše kariérní shrnutí a průvodní dopis by také měly uvést několik příkladů. Pro upoutání pozornosti zaměstnavatelů je nezbytné efektivní používání klíčových slov.

Vzdělání

Vzhledem k tomu, že vaše pracovní zkušenost bude pravděpodobně omezená, má vzdělání ústřední roli v životopisu založeném na dovednostech. Zde musíte uvést všechny informace, které jsou relevantní pro dostupné místo. To znamená, že můžete přidat další podrobnosti, jako jsou moduly, předměty a známky. Pokud jste mezitím dokončili disertační práci nebo disertační práci, je vhodné ji zmínit a poskytnout její shrnutí. Začněte tím, že uvedete data, známky, úroveň kvalifikace a názvy předmětů.

Pracovní zkušenost

Pokud máte nějaké zkušenosti s rolí, o kterou se ucházíte, musíte si ji zapsat. Pokud jste byli na stáži nebo na stáži, informujte zaměstnavatele, kdy k tomu došlo a jaké byly vaše povinnosti.

Dobrovolnictví

Kromě placené pracovní zkušenosti se můžete také zmínit o dobrovolné zkušenosti. Protože se zaměřujete na své dovednosti, je důležité ukázat, co můžete dělat v terénu i mimo něj nebo v roli, na kterou cílíte. Vybrali jste někdy peníze na charitu, nebo ještě lépe organizovali?

Zájmy a koníčky

I když není nutné zahrnout zájmy a koníčky, může vám pomoci dokončit váš profil. To pomáhá vytvořit dobře zaoblený obraz kolem vašeho jména. Pokud máte pro danou pozici relevantní zájmy, je to ještě lepší, zejména pokud nemáte tolik pracovních zkušeností, které byste mohli ukázat. Řekněme tedy, že se ucházíte o pozici psaní; můžete uvést, že si udržujete svůj vlastní blog.

Reference

Můžete uvést „Reference dostupné na vyžádání“, pokud vás zaměstnavatelé výslovně nepožádají o uvedení jmen a dalších kontaktních informací. Obvykle stačí dvě reference - akademická a profesionální. Než začnete psát jména, promluvte si se svými přáteli, lektory, bývalými kolegy, šéfy a kariérními poradci a dejte jim vědět, že si je vyberete jako své rozhodčí.

Příklady

Podívejte se na několik příkladů pro životopis založený na:

  • University of Birmingham
  • University of Kent
  • Netvor

Jak navrhnout svůj životopis

Je zcela v pořádku experimentovat s CV do určité míry. Můžete například přidat několik barev sem a tam, zvýraznit své záhlaví, použít tučné písmo a kurzívou, aby se vytvořila správná struktura, a obecně to učiní vizuálně přitažlivější. Podívejte se na tyto mimořádně kreativní příklady životopisů, abyste dostali několik nápadů.

Tipy pro úspěch

Když pracujete na svém životopisu, je důležité jej udržet maximálně na dvou stránkách. Nepoužívejte těžkou grafiku, tabulky, obrázky ani složité formátování a raději používejte písmo podporující internet, například Arial nebo Times New Roman. Máte-li nějakou další práci, kterou chcete ukázat zaměstnavatelům, můžete také zahrnout odkaz na svůj osobní web nebo online portfolio.

Důležité je soustředit se na vaše dovednosti. Pokud vám to pomůže, napište, jaké jsou vaše silné stránky, a pak vyberte ty nejlepší, které přidáte do svého životopisu, a nezapomeňte uvést příklady svých dovedností. Dalším efektivním způsobem, jak toho dosáhnout, je přidávat úspěchy a vyprávět příběhy.

Takže jste již zahájili svůj životopis? Jak to jde? Dejte nám vědět v sekci komentářů níže.

Zanechte Svůj Komentář

Please enter your comment!
Please enter your name here